8月，國家知識產權局人事司一級巡視員曹紅英帶領調研組一行實地調研西井科技，了解企業(yè)當前知識產權人才工作。上海市知識產權局副局長衛(wèi)嵐，長寧區(qū)市場監(jiān)管局黨組書記、局長倪佳慧，長寧區(qū)市場監(jiān)管局副局長、區(qū)知識產權局局長施彧陪同調研。

調研中，西井科技COO章嶸首先就企業(yè)在無人駕駛商業(yè)應用、集裝箱大物流、人工智能技術研發(fā)等多方面重要業(yè)務和未來發(fā)展規(guī)劃進行了詳細介紹。同時，也介紹了公司為激活創(chuàng)新活力，加強在知識產權保護的努力，近年來公司已申請了超過150件國內外專利并注冊了上百件商標，初步完成企業(yè)知識產權布局，其中近3年授權發(fā)明專利的實施率達到100%。

在聽取企業(yè)匯報后，曹紅英表示知識產權賦能企業(yè)高質量發(fā)展，大幅提升企業(yè)生產力的同時，也能為企業(yè)帶來更加可觀的收益。她充分肯定了西井科技在專利申請、商標國際注冊申請、海外專利布局等方面的知識產權工作成果，以及企業(yè)助力中國“智”造創(chuàng)新出海取得了的成績。

同時，曹紅英指出，未來，企業(yè)要更加注重加強知識產權人才隊伍建設，進一步開發(fā)好、利用好優(yōu)質資源，充分發(fā)揮企業(yè)在人才培養(yǎng)中的重要作用，結合知識產權工作實際和人才需求，不斷加大知識產權人才特別是復合型、應用型、高層次知識產權人才培養(yǎng)力度，完善人才評價機制，積極推動企業(yè)知識產權人才職稱評定相關工作，提升相關人員知識產權工作能力水平，助推知識產權促進創(chuàng)新企業(yè)高質量發(fā)展。